職種 | 人事・総務 |
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業種 | 商社 |
募集背景 | グローバル人材の育成と働きやすい環境の整備 |
仕事内容 | グローバル展開している大手商社にて、日本人も外国人も 1)人事制度改善・企画とその実行 |
応募条件 | ・事業会社の人事関連部署(又は人事コンサルティングファーム)での業務経験 |
雇用形態 | 正社員 |
年齢 | 32歳 〜 43歳 |
年齢制限の理由 | 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため |
採用募集人数 | 1 |
勤務地 | 東京都区部 |
年収 | 600万円〜 949万円 |
勤務時間 | 9:15~17:30 (フレックスタイム制あり) |
休日休暇 | 完全週休2日制、祝祭日、年末年始 |
福利厚生 | 交通費支給、退職年金制度、財形貯蓄制度、借上寮・社宅、住宅融資制度、 |
会社情報 | 日系大手総合商社から分離独立した |
求人コード | RG32693 |
大手高炉メーカーで鉄鋼営業(国内+海外)を担当し、また電子部品・半導体製造装置用部品の新規事業企画やマーケティングにも従事。関連会社である金属・樹脂メーカーでは国内外営業のほか、海外工場立上げや品質管理、調達、経営管理なども管掌しました。
海外ビジネス経験や事業再構築の推進・再就職支援に携わった経験をベースに、「求職者様のお手伝いをさせていただくことで、世の中への恩返しを」と志してから10年が経ちました。
これまでの多岐にわたる経験を活かし、緊密な関係性の求人企業を数多く担当しています。