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プロジェクトマネージャー(ベンダーコントロール・PM)業界最大手の宅配サービス支える物流システム

業種 物流・運輸
職種 法人営業
仕事内容

◆業務内容
事業または社内業務を担当する各部門の企画に必要なシステム開発をコントロールし、お客様または社内業務に対してシステムを適切なコストとスケジュールでリリース頂きます。
具体的には、社内業務を担当する各部門の企画に対してシステム観点から業務フロー・要件定義を実施しコスト、スケジュールを管理します。システム子会社への発注がメインとなるので、コミュニケーションを密にとりながら業務を進めて頂きます。

※プロジェクトは多岐に亘りますが、ベンダーとのやり取りを通じてヤマトの内部からシステムを強化し、情報システム部の更なる強化を体現できる仕事を任せたいと考えています。
※ご入社直後は1週間の社内研修後、3か月間は係長とともに業務を把握していただき、開発案件担当の方は4か月目から自身が主担当としてプロジェクトを持っていただく想定です。

◆組織情報・風土
所属…情報システム部 IT企画課
現在26名が在籍しています。20-40代まで幅広く、女性も10名以上活躍しています。
産休や育休の取得実績もあり定着率がよく長く働ける環境です。

年齢 28歳 〜 48歳
年収 500万円〜 899万円
勤務地 東京都
募集背景 ―科学的アプローチとICT技術を融合させ、未来の物流を想像する―
社会問題化している「宅配クライシス」に対して、集配業務を圧倒的に効率化し課題の解決を実現することを目的とした部署を新設しました。多くのお客様または現場へ提供するシステムを読み生み出していく重要なポジションです。外部ベンダーとの折衝を通じ、更なる組織のボトムアップを図るための増員募集です。

人材紹介エージェント(ハイキャリア×クリエイティブ) 初年度年収700-1000万円 ※随時昇給可能

業種 広告・出版・マスコミ
職種 コンサルタント
仕事内容

◆クライアント開拓、求人獲得
・クリエイティブ関連職種の採用に課題を持つ企業へのコンサルティング業務。
・新規クライアントの開拓および既存顧客への提案活動。※既存80%:新規20%
・採用課題の抽出、人材要件のヒアリング、マッチングした人材の紹介
・転職希望者の紹介だけでなく、集客イベントの企画など幅広く提案します。

◆クリエイターのリクルーティング・スカウト
・媒体を利用したスカウト活動、勉強会やセミナー企画、採用イベント、大学訪問、メディア企画など、
様々な手法でクリエイターのリクルーティング及びスカウトを行います。

◆クリエイターのキャリアカウンセリング
・クリエイターとの面談を実施し、キャリアプランにマッチする求人の提案を行います。
・スキルマッチングだけではなく将来の希望や志向性を考慮し、クリエイターのキャリア形成に繋がるプランを提案します。

◆担当業界
Web/モバイル、ゲーム、映像、VR、広告、出版などクリエイターを求める業界は多岐にわたります。
その中から特定の業界を担当していただきます。

◆上場企業の安定感とスペシャリストとしての年収増を両方満たせます
人材紹介事業は俗人性が高く、市場や求職者に対して向き合い結果を出すやり方や戦略は十人十色。
組織のラインマネジメントの統一性がほかの業界に比べて難しい職種といえます。
本ポジションではスペシャリストとして企業と求職者の両面営業に集中でき、
それでいて上場企業の安定感をバックに業務を推進できるというメリットがあります。

年齢 30歳 〜 53歳
年収 700万円〜 999万円
勤務地 東京都
募集背景 多くの分野でエージェント事業を展開する同社の中でも祖業、かつ基幹分野であるクリエイティブ業界。現在この分野では10名以上のキャリアコンサルタントが在籍しておりますが、最近の大手企業を中心とした優秀層への人材投資を背景にハイキャリアの事業が拡大し、このレンジを得意とするコンサルタントの方を数名増員する運びとなりました。

安定業績の繊維商社での国内法人営業

業種 商社
職種 法人営業
仕事内容

日本全国のタオル、Tシャツ等の卸売業、広告代理店等へのルートセールス及び新規開拓
※基本的に新規店は年数回の展示会で名刺交換した先へアプローチをかけます(反響営業)

<営業職をサポートする部隊が充実しており、営業に専念できます!>
営業と同数の営業事務
海外の各工場の専属語学堪能仕入担当者(総勢10名)
国内にて多数のプリント、刺繍、加工所と提携
メルマガの定期配信で営業バックアップ
営業職にはiPhoneを貸与。
営業支援ツールであるSales forceを使って案件管理、行動管理が出来る。

■■同社の特長■■
◎自社開発商品(プライベートブランド)を保有し、市場での高い支持とリピートを頂いています。
◎自社工場と多数の生産委託工場により強いコスト競争力と柔軟なクライアント対応が売りです。(急な発注業務にも対応可能)
◎企業して30年弱、クライアントと、しっかりとした関係を構築している

■■海外拠点について■■
中国にタオル自社工場(工員700名)、Tシャツ自社専属工場(工員400名)、製袋の自社工場(工員150名)、上海に自社の大型物流センターがあり、加えてベトナム、パキスタン、バングラデシュに多数の生産委託先があります。

年齢 28歳 〜 45歳
年収 500万円〜 599万円
勤務地 東京都千代田区
募集背景 海外からの来日観光客が2,000万人を突破し、ホテル等の宿泊施設の稼働率が上がっております。加えて、2020年の祭典に向けてホテルの建設も進んでおります。このような背景から、同社のメイン商品である業務用タオルの引き合いが増加し売り上げも順調に推移しており、より国内の業績拡大のための募集となります。

広報・PR(マーケティング×プロダクトPR) 「ブルーオーシャン×社会貢献」の高潜在性企業

業種 コンサルティング
職種 広報・IR・宣伝
仕事内容

・パブリシティ活動を通した同社ブランドの認知拡大、加盟院への集客支援
・プレスリリースなどによる自社開発オーラルケアグッズの認知拡大、販促活動
・自社サービス、商品について、PRを中心としたプロモーション施策の立案~実行
・ソーシャルメディア等での拡散企画など、様々なウェブ及びアプリサービスとの連携
・加盟院向けセールスプロモーションの支援 など

年齢 23歳 〜 35歳
年収 400万円〜 599万円
勤務地 東京都
募集背景 業績好調による各部門の本格的な増員となります。

ソーシャルメディア運用 「ブルーオーシャン×社会貢献」の高潜在性企業

業種 コンサルティング
職種 商品企画・マーケティング
仕事内容

自社ブランドのブランディング強化と認知拡大、お客様の予約促進を目的として、SNSを運用いただける方を募集します。

・ソーシャルメディア戦略立案/施策実行
・広告戦略立案/施策実行
・広告クリエイティブ制作/管理
・各施策の進捗管理/効果測定/調査分析
・上記業務に付随する関連業務

年齢 23歳 〜 35歳
年収 400万円〜 599万円
勤務地 東京都
募集背景 業績好調による各部門の本格的な増員となります。

ブランドサイト運営 「ブルーオーシャン×社会貢献」の高潜在性企業

業種 コンサルティング
職種 商品企画・マーケティング
仕事内容

ブランドサイトの運営全般を担当していただきます。 コンバージョン促進を目的とし、SEOの内部施策やアクセス解析の結果から、常にWEBサイトを改善していただける方を募集します。

・GAをはじめとした、ツールを使用してのデータ解析
・集客数の最大化とCV改善に向けたデータ分析、改善策の実施
・サイトコンテンツの企画・編集
・SEO施策の策定

年齢 23歳 〜 36歳
年収 400万円〜 599万円
勤務地 東京都
募集背景 業績好調による各部門の本格的な増員となります。

入社後活躍支援WEBサービスの企画・運用サポート

業種 広告・出版・マスコミ
職種 営業支援・プリセールス
仕事内容

◆自社システムの特長
入社者が定着するかどうか。そのカギを握るのは、入社後1年のフォロー体制と言われています。ただ、日々の業務に追われ、社員フォローができないケースも。

そんな悩みを自社システムが解決。過去、3000社以上において退職予兆を分析し、考案されたアンケート設問を採用。入社者に月1回配信することで、離職リスクを可視化。また独自のアルゴリズムにより、推奨のアクションのアドバイスが受け取れるWEBサービスです。

【ミッションは…】
転職者の入社後を支援するWEBサービスを円滑に企業が運用できるよう、縁の下から支えること。裏方のお仕事で はありますが、「転職後を支援することで、活躍・定着を実現する」をビジョンとする当社において根幹を支えるとも言えるポジションです。

【具体的な仕事内容】

■マニュアルの整備
企業向けのマニュアルを作成します。作成するうえでは、特に運用が円滑に進んでいる企業にヒアリング調査をして 参考にすることもあります。

■社内向けの業務フローの見直し 特にミスが発生しやすい箇所の洗い出しや、ミスが起こる要因などを分析して、フローを随時改善していきます。フロ ーを変更するなどの場合は、関係各署とも話しあいながら進めていきます。
■申込書の受領と企業へのID・PW発行

営業担当が受注した申込書をチェックし、書類に不備がないかを確認します。住所の記入漏れなどがあれば、担当営業に正しく提出するよう依頼します。申込書に問題がなければ利用企業にID・PWを発行します。

■企業からのメール問合せ対応
サービスを導入いただいた企業から「システムの使い方がわからない」「画面の見方がわからない」などの問合せ があった際に対応します。

年齢 25歳 〜 35歳
年収 400万円〜 549万円
勤務地 東京都
募集背景 景気の好調も影響し、企業の求人ニーズが引き続き増加しています。今後も更なる需要の高まりが見込める中、私たちは企業の採用活動の支援と採用人財の活躍・定着を実現するためのサービスを積極的に展開していく考えです。そこで今回、組織強化を図るべく、新たな仲間を募集することになりました。

人材紹介サービスのコンサルタント(求職者との面談も担当)

業種 広告・出版・マスコミ
職種 コンサルタント
仕事内容

当社が運営する人材紹介サービスにて、ミドル層の人材紹介に携わっていただきます。企業と採用要件の調整、求人票の作成、求職者との面談、候補者の紹介を通して、優秀なミドル層の人材と企業の重要ポジションとのマッチングを生み出してください。

□■「ミドル層の人材」を担当いただきます。
今回担当いただくのは、いわゆるミドル層の求職者の方。年収は500万円~1000万円超まで幅広く、企業内で重要な役職などを担っていた方を想定しています。そのため、扱う求人も役職のつくポジションや重要ミッションの責任者など、クライアントの今後を左右するポジションであることが多いです。責任は重大ですが、良いマッチングが実現したインパクトはより大きく、やりがいのあるお仕事です。

□■企業との要件調整から入社後フォローまで関わります。
▼企業へのヒアリング(今後の事業展開や必要人材をヒアリング。場合によっては採用要件を調整)
▼候補者を検討し、企業に推薦
▼企業の書類選考を経て、面接(一部、候補者と面談を行なうこともあります)
▼入社後活躍に向けてフォロー(入社の受け入れ方法や教育制度の見直しなどをアドバイス)

□■「入社後活躍」を掲げてサービスを提供する会社です。
当社は「採用できればOK」ではなく、入社後の活躍・定着を見据えた提案を大切にしています。そのため、企業や候補者に対して必要であれば耳の痛いことも伝えますし、採用課題に踏み込んでの提案を行ないます。「人事分野のプロ」として、企業から信頼されるパートナーを目指せる環境です。

年齢 25歳 〜 35歳
年収 400万円〜 599万円
勤務地 東京都
募集背景 景気の好調も影響し、企業の求人ニーズが引き続き増加しています。今後も更なる需要の高まりが見込める中、私たちは企業の採用活動の支援と採用人財の活躍・定着を実現するためのサービスを積極的に展開していく考えです。そこで今回、組織強化を図るべく、新たな仲間を募集することになりました。

【新規事業推進】 社長直下の経営企画室への配属。 ※東証一部上場

業種 広告・出版・マスコミ
職種 経営企画・事業企画
仕事内容

■「事業推進(セールス)」…企業の定型業務をAIやロボットを用いて自動化する、アウトソーシング事業の推進など
をお任せします。新規事業の営業活動や営業戦略の企画をメインに、新規事業を軌道に乗せるべく推進役を担当
頂きます。

■「アライアンス推進」…HR領域における事業パートナーの開発です。事業拡大計画の企画や実行を全般的に担
当します。

□■HRテックで業界をリードする存在へ。新規事業の立ち上げを担います。
既に開発がスタートしている、RPAを活用したアウトソーシングサービスを始め、AI/データ活躍などのテクノロジー
を駆使した新規事業の立ち上げ・推進を担当。事業内容から売上計画、システム開発、プロモーションまで、社内外
のパートナーと連携を取りながら事業を軌道に乗せていきます。
既存事業の戦略構築・開発に携わり、高速でPDCAを回すことで改善を促していく役割も担います。まずはセールス
サイドを担当頂きますが、業務に慣れてきたら、ゼロから新規事業の企画・開発を行なっていただくことも期待してい
ます。

□■日々の業務で携わるのは社長や役員など。
配属先の経営企画室の役割は、経営陣が適切な経営判断ができるようにサポートすること。設立以来「入社後活躍
」にこだわり、当社を成長させた経営陣とは毎週ミーティングを行ないます。そのため、経営視点などが身につき必
然的に自身の成長に繋がります。 ※室長を含め経営企画室は約8割が中途入社の社員で構成されています。

年齢 25歳 〜 35歳
年収 500万円〜 749万円
勤務地 東京都
募集背景 会員数700万人を誇る自社転職サイトをメインに、海外展開も含め様々なサービスを展開している当社。順調に業績を向上させています。今後もより一層成長していきたいと考え、経営の舵取りを担い新たな事業の推進を手がける「経営企画室」で新メンバーを募集することになりました。

経営管理(経営企画室配属) ※東証一部上場

業種 広告・出版・マスコミ
職種 経営企画・事業企画
仕事内容

重要な戦略・施策については、事業部・関係会社と連携し、実行、モニタリング、改善活動を主導していく役割が求められます。

【業務詳細】
・中期経営計画の企画・実行・モニタリング・見直し
・事業戦略/関係会社戦略の立案・実行支援
・重要プロジェクト/全社横断プロジェクトの企画・実行
・当社ビジネスの継続的な改革/改善企画
・HR領域の新規ビジネス機会の調査・分析・報告・企画

経営企画室への配属となります。上司となる室長は40代半男性でコンサルティング業界出身。その他のメンバーも男性を中心としながら、女性アシスタントがサポートしており、全員が中途入社の組織になります。

年齢 25歳 〜 35歳
年収 450万円〜 599万円
勤務地 東京都
募集背景 2017年2月に経営企画室を立上げ。経営企画、IR、経営管理の3機能の中、経営企画については室長自身が業務を兼務している状態です。計画している業務は幅広く、全社戦略を推進していく為、組織強化を行います。

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